HORIZONTE INSTITUCIONAL

HORIZONTE INSTITUCIONAL

MISION

La Institución Educativa La Felisa es un establecimiento de carácter público con modalidad académico y metodología Escuela Nueva, su énfasis en agroindustria y turismo, con el fin de desarrollar en los estudiantes competencias labores generales y especificas, de tal manera que sean artífices del desarrollo de su comunidad, procurando el mejoramiento de su calidad de vida; que evidencie los valores humanos, el amor a la naturaleza; con una apropiación de conocimiento que permita acceder a la ciencia, la tecnología y la cultura.

VISION

En el año 2015 se pretende formar niños, jóvenes y adultos de ambos sexos en Competencias Laborales General que sean protagonistas del desarrollo social, cultural y económico a partir de la formación en agroindustria y turismo.

FILOSOFIA

Inspirada en orientaciones para el desarrollo de estrategias  pedagógicas enfocadas a la vivencia de las Competencias Laborales Generales  y específicas en la relación Escuela-Comunidad.

Busca que el estudiante se apropie de herramientas para construir su proyecto de vida basado en la realidad  y en la capacidad de conservar y transformar su entorno.

OBJETIVOS INSTITUCIONALES

·         Plantear estrategias para despertar expectativas sobre las capacidades y el éxito de todos   los estudiantes      .

·         Apoyar y aprovechar el talento del equipo de docentes.

·         Hacer uso apropiado y articulado de los recursos para la enseñanza y el aprendizaje.

·         Proporcionar ambientes adecuados para el aprendizaje y las experiencias significativas de formación.

·         Ofrecer ambientes favorables para la convivencia y para el desarrollo personal y social.

·         Articular acciones con los padres de familia y otras organizaciones comunitarias, en beneficio de la educación de los estudiantes, la promoción y el desarrollo de la comunidad.

·         Preparar a los estudiantes para la continuidad de sus estudios y para vincularse al mundo  laboral productivo.

·         Tomar decisiones que favorezcan el buen desempeño de la vida institucional.

·         Implementar una ruta para el mejoramiento institucional en forma permanente.